أعلن المكتب التنفيذي للنقابة العامة للثقافة والإعلام، يوم أمس الجمعة 7 فيفري 2014، أن جلسة صلحية، قد التأمت بين…
فدين عن إدارة الإذاعة التونسية والإتحاد العام التونسي للشغل دامت حوالي عشر ساعات متواصلة للنظر في برقية الإضراب الصادرة عن الإتحاد العام التونسي للشغل اثر اللائحة المهنية التي صدرت عن اجتماع أعوان الإذاعة التونسية يوم 30 جانفي 2014 وقد توصل الطرفان إلى اتفاق حول أغلب المطالب المهنية وسيقع إمضاء الاتفاق يوم الأربعاء 12 فيفري القادم وفي مايلي أهم بنود الاتفاقية. ترسيم 21 عونا من مختلف الإذاعات الجهوية والمركزية بمن فيهم أكثر من 10 من الزملاء الصحفيين. ترقية كل الحاصلين على شهادات علمية كل في الصنف والرتبة المطابقة لشهادته العلمية وعددهم أكثر من 30عونا سيقع تحديدهم لاحقا. تمتيع الزملاء الذين تعرضوا لتجميد طيلة سنوات بترقية استثنائية في الصنف وعددهم أكثر من 140 عونا من مختلف الأسلاك المهنية تشكيل لجنة بين الطرفين وبمشاركة تفقدية الشغل بوزارة الشؤون الاجتماعية للنظر في العاملين في غير أصنافهم الأصلية(العمل في غير الصفة) من موسيقيين وأعوان خدمات وأعوان صيانة وتصليح وغيرهم وذلك لإدماجهم في أسلاكهم وأصنافهم المهنية المطابقة لعملهم الحالي . تكفل تفقدية الشغل بالنظر في ملفات ضم الخدمات للأعوان الذين قضوا سنوات كعرضيين دون تغطية اجتماعية وذلك بالتنسيق مع الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي مع التزام الإدارة بالتعاون في معالجة هذا الملف وستكون لجنة للنظر في هذا الملف. الاتفاق في انطلاق مراجعة الهيكل التنظيمي والتزام الطرف الإداري بتطبيق الشروط القانونية في إسناد الخطط الوظيفية, التزام الطرف الإداري بإدماج كل الأعوان الملحقين والذين تجاوزوا الخمس سنوات في المؤسسة. التزام هياكل وزارة الشؤون الاجتماعية بمعالجة عاجلة لملف تعاونية موظفي الإذاعة والتلفزة بالتنسيق مع الإدارات المشرفة على الجمعيات. أما بالنسبة لمراجعة التعيينات على رأس مؤسسات الإعلام العمومي بصفة عامة، أكّد اتّحاد الشغل أنّه سيقع مراجعتها في القريب العاجل.